Wir setzen Führungskräfte in den Fokus
Unser Trainings- und Coachingangebot richtet sich sowohl an angehende und erfahrene Führungskräfte als auch Projektverantwortliche, die ihre Führungsrolle strategisch reflektieren, bewusster gestalten und ihre Wirkungen nachhaltig stärken wollen, unabhängig von ihrer Hierachieebene.
Für Unternehmen ist die Investition in ihre Führungskräfte kein Selbstzweck, sondern eine Investition in ihre Organisation und ihre Einheiten, um zufriedene, produktive und resiliente Mitarbeitende zu haben. Unser Ansatz stärkt auf den relevanten Ebenen – mit Fokus auf Selbstreflexion, Kommunikation und Konfliktfähigkeit.
Im Zentrum des Trainingsprogramms steht daher die Stärkung der Führungs- und Sozialkompetenz als Teil einer ganzheitlichen Persönlichkeitsentwicklung. Es vermittelt ein klares Führungsverständnis, Instrumente für die Praxis und den authentischen Umgang mit Mitarbeitenden. So gelingt der Transfer in den Unternehmensalltag.
Unser Coaching richtet sich darüber hinaus an individuelle Herausforderungen und ist ideal mit dem Trainingsprogramm kombinierbar.
Maßgeschneidertes Trainingsprogramm
Modul 1: Führung mit Klarheit
Haltung, Motivation & Wirkung
Modul 2: Zielorientierte Kommunikation
Gespräche bewusst führen
Modul 3: Souverän in Konflikten
Führung auch in schwierigen Momenten
Modul 4: Verantwortlich handeln
Stark Führen aus der eigenen Mitte
Unser modulares Trainingsprogramm umfasst vier Schwerpunktthemen in Form von einzelnen Modulen. Jedes Einzelne verbindet fundiertes Führungswissen mit praxisnahen Übungen und professioneller Begleitung. Es ist als Gesamtprogramm oder einzeln buchbar.
Für Sie als Unternehmen ergibt sich daraus der Vorteil, dass Ihr Trainingsprogramm für Ihre benötigten Inhalte maßgeschneidert wird. Im Vergleich zur Buchung von externen Einzeltrainings ergibt sich zudem eine deutliche Kostenersparnis bei gleichzeitig höherem Transfernutzen durch gemeinsames Lernen im Team.
Download des Trainingsprogramms
(Klick führt zum Download der Schulungsunterlage / PDF 426 kB)
Individuelles Coaching
Im Mittelpunkt steht die individuelle Begleitung des Coachees im Führungs- und Unternehmensalltag. Ziel ist es, eigene Lösungen zu entwickeln, Handlungsspielräume zu erweitern und das persönliche Potenzial gezielt zu entfalten.
Der Coach unterstützt dabei als Sparringspartner, Impulsgeber und Reflexionsraum. Durch gezielte Fragen, Feedback und passende Methoden schafft er Klarheit, fördert Selbstwirksamkeit und begleitet den Coachee auf dem Weg zu authentischer, wirksamer Führung.